Nous accompagnons les entreprises dans les domaines suivants :

• Intégrer une culture de respect des droits dans l'ensemble de l'entreprise
• Stimuler un engagement significatif des parties prenantes
• Mener des évaluations d'impact sur les droits de l'homme de qualité
• Identifier les risques les plus importants en matière de droits de l'homme auxquels l'entreprise est confrontée
• Concevoir des mesures d'atténuation efficaces et axées sur les résultats
• Développer des voies de recours et de réclamation de qualité et tournées vers l'avenir
• Élaboration d'indicateurs de performance et de processus de suivi efficaces
• Communiquer ouvertement, sincèrement et avec authenticité aux parties prenantes

Nous travaillons également avec des cabinets d'avocats de premier plan pour soutenir leur capacité à respecter les droits de l'homme dans leurs propres opérations, ainsi que pour intégrer cela dans les conseils juridiques qu'ils fournissent aux clients.