Inloggen
Door: Karyn Polak – Impact Entrepreneur-correspondent en GAIL Noord-Amerika regionaal lid
13 februari 2024
Dit artikel van Impact Entrepreneur bespreekt de beperkingen van het ‘twee-pocket-denken’ in het bedrijfsleven en het belang van ethisch leiderschap en pleit voor een holistisch perspectief dat prioriteit geeft aan integriteit en verantwoordelijkheid. Het suggereert ook dat bedrijven een meer geïntegreerde aanpak moeten omarmen, waarbij ze hun acties moeten afstemmen op hun waarden in alle aspecten van hun werk.
Het onderzoekt ook de volgende onderwerpen:
- Ethische principes in impactrecht en financiën
- Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen/ESG in het bedrijfsleven
- Pleitbezorging voor de integratie van persoonlijke en professionele ethiek binnen impactrecht en financiën
- Voorbeelden die de gevolgen aantonen van ethische onjuiste afstemming in impactgerichte praktijken
- Nadruk op de noodzaak van ethisch leiderschap en verantwoordelijkheid op het gebied van impactrecht en financiën
Het twee-pocket-denken is dood (of zou dat moeten zijn)
– Karyn Polak, Impact Ondernemer
Ik heb mijn hele carrière gewerkt aan het afbreken van silo's tussen functies, bedrijfseenheden, sectoren, regio's en meer. Een van de hardnekkigste problemen die veel instellingen nog steeds met zich meedragen, is de opvatting dat ‘maatschappelijk verantwoord ondernemen’ (MVO) iets is dat losstaat van de operationele activiteiten van het bedrijf. Bedrijven brachten jarenlang een MVO-verslag uit dat volledig los stond van hun jaarverslagen. Zelfs bij de meest volwassen bedrijven in de meest volwassen sectoren – mijn persoonlijke ervaring heb ik met multinationale financiële instellingen – was het werk om gegevens en verhalen uit de bedrijfsactiviteiten te verzamelen voor gebruik in het MVO-rapport zeer handmatig, weinig nauwkeurig en zeer zeker eerder een bijzaak dan een samenhangend onderdeel van de bedrijfsactiviteiten. Gelukkig zijn steeds meer bedrijven overgestapt op een geïntegreerd jaarverslag, maar dat betekent niet noodzakelijkerwijs dat de sociale impact van het bedrijf is geïntegreerd in de operationele mindset.
